Pflege aus Leidenschaft

Pflege im Kreiskrankenhaus Prignitz

Schon immer in der Menschheitsgeschichte liegen Gesundheit und Krankheit in persönlicher, familiärer und gesellschaftlicher Verantwortung. Krankheit bzw. Pflegeabhängigkeit wird vom Betroffenen meist als Schicksalsschlag bzw. Störfaktor empfunden, weil beide empfindliche Auswirkungen auf das Wohlbefinden, aber auch das Familieneinkommen haben. Somit stellen sich besondere Herausforderungen an die Pflegenden unserer Zeit.

Die Professionalisierung des Pflegeberufes ist ein Entwicklungsprozess, der parallel zur Emanzipierung der Frauen, zur wirtschaftlich/technischen Weiterentwicklung und zum Wertewandel in der Gesellschaft vonstatten geht.

Pflege ist nicht mehr nur Fürsorge und Aufopferung, sondern eine berufliche Aufgabe für alle Geschlechter. Die pflegerische Expertise in kollegialer Teamarbeit ist unabdingbar, um die meist konkret beschriebenen Aufgabenfelder der Pflege zielgruppenorientiert zu bewältigen.

„Wir sind bunt“ bedeutet „Pflege ist bunt“ und das in jeder Hinsicht. Die Facetten der Pflege schillern in vielen Farben, neben bunt auch interkulturell oder einfach anders. Pflegeempfänger sind ebenso bunt bzw. unterschiedlich wie die Pflegenden selbst.

Werte wie Toleranz, Unparteilichkeit und Empathie werden immer wichtiger. Je differenzierter die Pflegeteams sind, desto besser lässt sich das Andere, vielleicht auch Fremde verstehen und in den beruflichen Alltag einbinden.

„Wir sind bunt“ heißt: „Wir freuen uns auf alle Pflegenden, die der Herausforderung gerecht werden wollen, der Verschiedenheit der sich rasant verändernden Gesellschaft mit Herz, Engagement und Professionalität zu begegnen.

„Behandle andere Mensch so, wie du selbst gern behandelt werden möchtest.“

Goldene Regel.

Zusätzlich zum Unternehmensleitbild des Kreiskrankenhauses Prignitz haben wir ein Leitbild für die Pflege entwickelt. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht, dass wir die individuellen Bedürfnisse und die Persönlichkeit eines jeden Patienten und seiner Angehörigen respektieren. Den sozialen, kulturellen, ethischen und religiösen Hintergrund integrieren wir in unsere pflegerischen Aktivitäten.

Mittelpunkt und Respekt

Unsere Patienten stehen im Mittelpunkt aller Aktivitäten des Pflege- und Funktionsdienstes im Kreiskrankenhaus Prignitz. Wir achten die Menschenwürde ohne Einschränkung und respektieren den Menschen als Persönlichkeit mit eigenen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Gewohnheiten.

Individualität und Menschenwürde

Pflege bedeutet für uns, dass wir die individuellen Bedürfnisse und die Persönlichkeit eines jeden Patienten und seiner Angehörigen akzeptieren. Den sozialen, kulturellen, ethischen und religiösen Hintergrund integrieren wir in unsere pflegerischen Aktivitäten. Wir begleiten den Sterbenden unter Achtung seiner Menschenwürde bis zu seinem Tode und behandeln Verstorbene respektvoll.

Lebensqualität und Unabhängigkeit

Die bestmögliche Lebensqualität der Patienten, sowie die größtmögliche Unabhängigkeit in allen Lebensaktivitäten zu erhalten, zu fördern und wiederherzustellen, ist das zentrale Anliegen professioneller Pflege. Dabei werden die individuellen Fähigkeiten der Patienten mit einbezogen. Dieser Prozess berücksichtigt psychische, soziale, physische, pädagogische und ökologische Aspekte. Unsere Pflege basiert auf einer umfassenden und ganzheitlichen Sicht auf den Menschen. Wir setzen uns individuell mit der Persönlichkeit des Patienten auseinander und leben gegenseitig Respekt, Akzeptanz und Vertrauen. Wir handeln verantwortungsbewusst, selbständig und orientiert am neuesten Stand der Wissenschaften. Diese Professionalität an die Auszubildenden weiterzugeben, ist allen Pflegenden ein Anliegen.

Fachlichkeit und Kooperation

Wir arbeiten nach nationalen Expertenstandards, internen Handlungsrichtlinien und tragen zu einer teamorientierten Unternehmenskultur bei, die Möglichkeiten zu konstruktiver Kritik gibt und ein Klima schafft, in dem gegenseitige Toleranz, Respekt und Wertschätzung gelebt werden. Wir Pflegekräfte arbeiten kooperativ und gleichwertig mit allen Berufsgruppen zusammen.

Krankenhäuser sind komplexe Unternehmen mit vielfältigen Strukturen. Um eine Idee für den Aufbau unseres Krankenhauses im Pflegebereich zu bekommen, finden Sie hier das Organigramm unseres Pflege- und Funktionsdienstes.

Unser Ziel ist es, das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten zu fördern, sie umfassend zu informieren und in Ihren Entscheidungen zu unterstützen und zu beraten. Unsere rund 280 Kollegen in der Pflege bieten Ihnen eine individuelle und ganzheitliche Pflege mit zahlreichen Zusatzqualifikationen wie zum Beispiel Wundmanagement, Bobath/Kinästhetik, Stroke Unit Care oder Palliativ-Pflege an.

Ernährungsberatung

Ganzheitliche Gesundheitsbetreuung beinhaltet im Kreiskrankenhaus Prignitz auch die Ernährungsberatung, denn die Ernährung beeinflusst unsere Gesundheit und unser Wohlbefinden. Bestimmte Erkrankungen erfordern auch die Umstellung der Ernährung. Unsere Ernährungsberaterin unterstützt Sie auf dem Weg zu Ihrer individuell gesunden Ernährung. Dazu benötigen Sie eine Überweisung Ihres Hausarztes. Die Kosten für die Beratung werden zu 80% von den Krankenkassen übernommen.

Angehörigenberatung

Das Team der Angehörigenberatung berät pflegende Angehörige rund um das Thema „Pflege zu Hause“. Ziel ist es Familien optimal auf die häusliche Versorgung von pflegebedürftigen Angehörigen vorzubereiten. Unser kostenloses Angebot beinhaltet:

• Beratungsgespräche
• Anleitungen am Pflegebett
• Individuelle Pflegeanleitung in der Häuslichkeit
• Pflegekurse

Demenzberatung

Beim Thema Demenz stehen Sie nicht alleine da. Wir sind qualifizierte Pflegeexperten für Menschen mit Demenz im Krankenhaus und helfen Ihnen gern:

• mit einer persönlichen Beratung
• Tipps und Tricks im Umgang mit Menschen mit Demenz
• Individuellen und situativen Schulungen

Finden Sie weitere Informationen zur Demenzbetreuung in unserem Flyer.

Wundmanagement

Unsere Wundexperten sind auf die Versorgung von chronischen Wunden spezialisiert. Das Wundmanagement-Programm des Kreiskrankenhauses dient dazu, chronische Wundpatienten erfolgreich zu heilen. Das Leistungsspektrum des Wundmanagement-Programmes für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter umfasst:

• Beratung zu Fragen der Behandlung und Versorgung chronischer Wunden
• Anleitung im Umgang mit modernen Wundversorgungsprodukten
• Durchführung hausinterner Schulungen
• Dokumentation und Überwachung kostenintensiver Wundbehandlungen und Wundprodukte
• Stetige Verbesserung der Überleitung in den ambulanten Bereich in Zusammenarbeit mit dem Entlassungsmanagement

Still- und Laktationsberatung

Wir unterstützen jede Frau, die sich für das Stillen entscheidet, mit speziell befähigtem Personal. Wir bieten Ihnen:

• Individuell auf Sie und Ihr Kind zugeschnitte Stillberatung
• Unterstützung, wenn es Probleme beim Stillen gibt
• Anleitung vom ersten Stillversuch an

Einarbeitung in die Pflege

Wir bieten moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Bezahlung und flexible Teilzeitarbeitsmodelle. Neue Mitarbeiter durchlaufen einen strukturierten Einarbeitungsprozess und bringen ihre Kompetenzen ins Team ein. Freundlichkeit, Sauberkeit, Sicherheit und Familienfreundlichkeit sind zentrale Werte.

Vielfalt

Die Menschen dieser Welt sind individuell und vielfältig. Jeder hat seine Stärken und Schwächen Wir schätzen dies sehr. Bei uns findet jeder seinen Platz, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Hautfarbe oder Alter.

Ausbildung im Krankenhaus

Die Ausbildung des eigenen Nachwuchses in der Pflege ist eine der Kernaufgaben im Kreiskrankenhaus Prignitz. Dazu betreibt das Haus eine eigene Schule für Gesundheitsberufe. Die Lernbedingungen für die Auszubildenden sind im Schulgebäude optimal. Alle Informationen zu den Ausbildungsgängen in der Pflege finden Sie auf der Webseite der Schule für Gesundheitsberufe.

Die Verantwortung für die praktische Ausbildung unserer Schülerinnen und Schüler liegt bei der Pflegedienstleitung. Auf allen unseren Stationen und in allen Bereichen gibt es ausgebildete und erfahrene Praxisanleiter. Außerdem können bei uns alle, von der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für die Pflegeberufe (PflAPrV) und Pflegeberufegesetz (PflBG) geforderten, stationären sowie ambulanten Bereiche abgedeckt werden.

Allgemeiner Text zu den sonstigen Ausbildungsmöglichkeiten im pflegerisch/medizinischen Bereich.

Praktikum

Ein Praktikum ist eine gute Gelegenheit, sich beruflich zu orientieren, praktische Erfahrungen zu sammeln und sich persönlich sowie professionell weiterzuentwickeln.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung ist in einer sich schnell verändernden Welt von entscheidender Bedeutung, um beruflich und persönlich erfolgreich zu bleiben. Sie dient nicht nur,  die eigenen beruflichen Chancen zu verbessern, sondern kann dabei helfen, mit den Herausforderungen einer sich wandelnden Arbeitswelt erfolgreich umzugehen.

Folgende Qualifzierungsmöglichkeiten bieten wir regelmäßig an: